ویزای شینگن با دریافت اجازه کار
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – چیزی تحت عنوان ویزای کاری شینگن وجود ندارد و برای گرفتن مجوز کار در اروپا باید اقدام به اخذ ویزای ملی کشورهای اروپایی کنید .ویزای شینگن به معنای مجوز کار در این حوزه نبوده و اساسا چیزی تحت عنوان ویزای شینگن با اجازه کار وجود ندارد.
شما میتوانید ویزای شینگن را برای اهداف مختلف توریستی، ملاقات با خانواده ودوستان، امور درمانی و… دریافت کنید اما این ویزا به شما اجازه کار در کشورهای عضو شینگن را نمیدهد. همچنین با داشتن ویزای شینگن میتوانید یک سفر کاری کوتاهمدت را برای انجام امور تجاری در حوزه شینگن داشته باشید اما این هم به منزله مجوز کار در اروپا نیست.
گرفتن ویزای کاری اروپا دشوار است؟
آیا میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – برای گرفتن ویزای کار اروپا باید شرکتی که قصد استخدام شما را دارد درخواست مجوز کار کند و این موضوع را ثابت کند که نمیتواند کسی را در اروپا پیدا کند تا در موقعیت شغلی مورد نظر آنها فعالیت داشته باشد. فقط در این صورت خواهد بود که مجوز کار اروپا برای شهروندان کشورهایی مانند ایران صادر خواهد شد.
البته اگر بخواهیم واقعبین باشیم احتمال گرفتن مجوز کار در اروپا پایین است زیرا نرخ بیکاری در اروپا بالا بوده و کشورها تلاش میکنند تا از نیروی کار خود محافظت کنند.هر یک از کشورهای اروپایی عضو شینگن سیاستهای مهاجرتی خاص خود را در رابطه با شهروندان کشورهای غیرعضو دارند. بنابراین میزان سختگیری برای اعطای ویزای کار بستگی به کشوری دارد که قصد کار کردن در آن را دارید.
پس چطور میتوانیم در کشورهای اروپایی عضو شینگن مشغول به کار شویم
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – برای کار کردن در کشورهای اروپایی عضو شینگن باید ویزای ملی یا ویزای نوع D یکی از این کشورها را برای اهداف کاری به دست آورید.
به جز شهروندان اتحادیه اروپا و همچنین شهروندان کشورهای آمریکا، استرالیا، کانادا، ژاپن و نیوزلند شهروندان سایر کشورها باید برای اشتغال در حوزه شینگن اقدام به اخذ ویزای کاری نمایند. برای اخذ این نوع ویزا باید درخواست خود را به سفارت کشوری که قصد کار کردن در آن را دارید ارائه دهید.
اخذ ویزای کاری اروپا
آیا میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – هر یک از کشورهای عضو حوزه شینگن دارای سیاستهای خاص خود در زمینه جذب نیروی کار بوده و قوانین صدور مجوز کار از کشوری به کشور دیگر متفاوت است. بنابراین معیارها و الزامات ویزای اشتغال و همچنین روند درخواست، بستگی زیادی به نیازهای بازار کار هر کشور دارد. اما به طور کلی الزامات استاندارد ویزای کار اروپا شامل موارد زیر میشود:
- فرم درخواست تکمیل شده با امضای متقاضی
- دو قطعه عکس مربوط به ۳ ماه اخیر
- پاسپورت معتبر با حداقل دو صفحه خالی
- رزرو بلیط رفت و برگشت هواپیما
- بیمه درمانی مسافرتی معتبر و با پوشش ۳۰هزار یورویی
- مدارک مربوط به محل اقامت در حوزه شینگن
- قرارداد کاری معتبر
- مدارک تحصیلی و گواهینامههای حرفهای در صورت وجود
- مدارک مربوط به اثبات مهارت در زبان رسمی کشور مورد نظر
دقت داشته باشید که مدارک ذکر شده اصلیترین مدارک مورد نیاز برای اخذ ویزای کاری کشورهای اروپایی عضو شینگن هستند اما ممکن است هر یک از کشورها بر اساس ضوابط خود مدارک اضافی را نیز بخواهند.
نحوه درخواست ویزای کاری اروپا
برای انجام این کار باید در ابتدا شرایط و الزامات ویزای کاری کشوری که قصد اشتغال در آن را دارید مورد بررسی قرار دهید. در صورتی که واجد شرایط اخذ ویزای کاری اروپا باشید باید در مرحله بعدی با کارفرماهای کشور مورد نظر ارتباط برقرار نمایید تا بتوانید یک پیشنهاد شغلی را از آنها دریافت کنید.
در صورتی که خوش شانس باشید و یک کارفرما در اروپا درخواست ویزای کاری برای شما ثبت کند باید مراحل زیر را دنبال کنید:
- جمع آوری کلیه مدارک مورد نیاز
- تعیین وقت سفارت
- حضور در مصاحبه
- ارائه درخواست و مدارک
- انتظار برای بررسی درخواست
برای ارائه درخواست و مدارک به طور معمول لازم است که بعد از تعیین وقت مصاحبه به صورت حضوری به سفارت کشور مربوطه مراجعه نمایید. اما ممکن است برخی کشورهای عضو شینگن امور اداری مربوط به ویزای کاری خود را به کارگزاریها واگذار کرده باشند که در این صورت باید وقت ملاقات کارگزاری را رزرو کنید و نیازی به مراجعه به سفارت نخواهید داشت. مدت زمان بررسی درخواست ویزای کار توسط سفارت کشورهای اروپایی بین ۶ تا ۱۲ هفته است.
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد در پاسخ به این سوال در آخر دقت داشته باشید در صورتی که بعد از گرفتن ویزای شینگن و ورود به این کشور اقدام به کار کردن بدون اجازه کار نمایید این موضوع به ممنوعیت ورود مجدد شما به حوزه شینگن منجر خواهد شد. ضمن این که کشورهای مختلف عضو شینگن ممکن است مجازات بیشتری را نیز برای این موضوع در نظر بگیرند.
سلام ساکن کشور اتحادیه اروپا )شینگن هستم .با ویزای پیوستن به همسر “همسرم شهروند متولد کشور شینگن هستند “من هم کارتاقامتم تا تاریخ ۲۰۲۷ روی کارت ثبت شده .در صورت طلاق آیا اجازه کار و اقامتم در کشور قابل تبدیل ویزای کاری استیا خیر .؟در یک شرکت فعالیت دارمو هر ماه مالیات شغلی من اتوماسیون داره پرداخت میشه